Kegiatan sosialisasi tersebut turut diikuti jajaran manajemen unit bisnis kebun dan pabrik kelapa sawit (PKS) secara daring. Sori berharap jajaran manajemen bisa langsung segera mensosialisasikan PKB 2022-2023 tersebut agar dapat bersama meneruskan sosialisasi PKB 2022-2023 kepada seluruh jajaran karyawan. 

"Dengan begitu, PKB ini dapat menjadi landasan dan memacu kita untuk lebih produktif dalam mendukung semangat transformasi perusahaan," ujarnya.

Kadis Ketenagakerjaan dan Transmigrasi Provinsi Riau, Imran Rosyadi mengakui hubungan yang terjalin apik antara PTPN V dengan Serikat Pekerja berdampak positif pada peningkatan kinerja perusahaan.

“Sejak awal saya bertugas di Dinas Ketenagakerjaan, tidak pernah mendengar adanya konflik yang terjadi antara Serikat Pekerja dan Manajemen di PTPN V yang sampai ke level Pemerintah. Keduanya selalu bahu membahu untuk membawa perusahaan ini berkembang,” kata Imran saat menyaksikan penandatanganan kesepakatan perjanjian kerja bersama (PKB) periode 2022-2023 antara SPTP-BUN bersama manajemen PTPN V, belum lama ini. 

Alhasil, ia mengatakan PTPN V dapat terus berkembang dan menjadi salah satu perusahaan BUMN yang memiliki andil besar dalam roda ekonomi di Provinsi Riau. Selain itu, ia mengakui bahwa tingkat kesejahteraan karyawan PTPN V yang sangat juga telah dikenal secara luas.